沈阳国有控股集团恶意欠薪何时还

我上班企业一直拖欠工资,2009年企业改制,在补发工资时恶意克扣按93年工资标准每月288元补发,任何人无法理解,无法接受(有沈阳国有控股集团处理意见为证)。企业提供材料自相矛盾就是造假,企业明知道国家政策,还恶意编造该政策欺骗我,就是强权欺压我。 省市督办解决,企业熟视无睹,欺上瞒下认可花费几十万元截访控访,造成国有资产巨额流失也不依法解决,审查企业财务就知晓。 我的事情要政策有政策还有解决案例就是没人管没人问。
因为企业拒不执行国家政策支付劳动报酬,按改制政策沈劳社发(2006)10号(五)从2009年至今我应继续享受各项待遇。可是政策对我们企业来说就是一纸空文就是不执行,如今我已经到了退休年龄,企业就是不管不问一直拖着不解决不办退休,一直扣押我医保卡不给,让我交医保卡钱才给,不让看病就医(欠我钱还让我交钱,在省信访局联席会上,市劳动局领导都提出不合理),一直扣押我买断工龄钱和采暖费等不给,就这么专横霸道,严重侵害我的生命健康权。这些年企业的违法行为造成我负债累累 ,给我身体和精神造成巨大伤害和痛苦。
这些年我没拿过一分钱维稳费只想解决问题。
但事与愿违, 企业可以几个人租用豪华越层办公楼,可以高薪反聘退休书记,可以给截访人每天几百元补助,认可造成国有资产流失就不执行国家政策依法解决。
在中央政府大力反腐,大力提倡履职尽责的今天,做为企业的领导者,国家有令不行,即不担当又不作为,故意造成国有资产流失,公然对抗党的领导,给党的形象抹黑,制造不和谐,应依法追责问责,让党的好政策落实落地。电话18904018542陈庆国陈庆文

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作者: uder

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